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Senior HR Administration
categoria	Lavoro > Offerte di lavoro
tipo annuncio	offerta
descrizione	Per un importante Gruppo manifatturiero presente con più siti produttivi, ricerchiamo uno/a: Senior HR Administration La risorsa presidierà i processi amministrativi relativi al personale, in un contesto strutturato e caratterizzato da processi digitalizzati, con la possibilità di ampliare progressivamente le proprie competenze anche ad altre aree HR. Responsabilità principali Presidiare gli adempimenti amministrativi connessi al ciclo di vita del rapporto di lavoro, dall'assunzione alla cessazione. Garantire la correttezza dei dati e delle informazioni a supporto del payroll digitalizzato e gestire le eventuali anomalie, in coordinamento con i referenti interni ed esterni. Gestire gli aspetti amministrativi relativi a presenze, assenze, variabili retributive e welfare. Curare, ove necessario, la gestione amministrativa delle contestazioni disciplinari. Assicurare il rispetto delle scadenze e della normativa applicabile, contribuendo all'affidabilità dei processi e dei dati. Analizzare i processi esistenti, valutare alternative e possibili impatti e proporre soluzioni di miglioramento. Collaborare allo sviluppo di ulteriori attività HR, ampliando progressivamente il proprio perimetro di competenze. Requisiti: Esperienza di almeno 5-6 anni in ruoli di amministrazione del personale, preferibilmente in contesti aziendali strutturati e multisito. Laurea in Giurisprudenza Buona conoscenza della normativa giuslavoristica e dei principali adempimenti amministrativi e contributivi. Esperienza pregressa nella gestione del contenzioso e di provvedimenti disciplinari Familiarità con processi payroll digitalizzati e sistemi informativi HR. Capacità di analisi, valutazione dei pro e contro e gestione autonoma delle priorità. Precisione, riservatezza e affidabilità, unite a una buona capacità di gestire situazioni di stress e scadenze ravvicinate. Attitudine al confronto e alla collaborazione con interlocutori diversi Buona conoscenza della lingua inglese Sede di lavoro: Area di Brescia Range retributivo: RAL € 43.000–53.000 lordi annui, oltre a premi variabili - CCNL Metalmeccanico Attività lavorativa svolta in presenza. #LI-NA1
data pubblicazione	15/10/2026
data scadenza	15/11/2026
provincia	Milano (MI)
comune	Milano
contatti	candidati all'offerta
telefono	-
azioni	consiglia ad un amico
azienda	EDGE - A Division of Eurosearch Consultants
fonte	in-recruiting.com
immagine	-
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numero annuncio	23026315
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