Dal 1995 siamo accanto alle persone più deboli con una squadra di oltre 4000 operatori specializzati che ogni giorno con professionalità, competenza e passione opera nei settori:

• SOCIO-ASSISTENZIALE E SOCIO-SANITARIO
• ALZHEIMER E DEMENZE
• EDUCATIVA
• DISABILITÀ

Grazie al contributo di tutti i soci, Nuova Assistenza ha dimostrato una crescita esponenziale, arrivando ad oggi a gestire più di 130 strutture tra Piemonte, Lombardia, Liguria, Sardegna e Valle d'Aosta.

Nuova Assistenza è particolarmente attiva nella progettazione, costruzione, realizzazione e gestione di Residenze Sanitarie Assistenziali e Comunità per anziani, soggetti fragili e disabili.

Nuova Assistenza Soc Coop. Onlus, in un’ottica di potenziamento del proprio Organico, finalizzato all’erogazione di un servizio sempre più attento rivolto ai propri Ospiti è alla ricerca di Direttori/Responsabili Sanitari.

Le figure ricercata saranno responsabile dell’andamento dell’assistenza sanitaria erogata all’interno della Struttura, affinché la medesima si esplichi in modo corretto e adeguato rispetto alle necessità degli Ospiti.

Si richiedono:

• Laurea in Medicina;
• Iscrizione all’Ordine dei Medici;
• Spirito critico e analitico;
• Buone capacità organizzative;
• Buona conoscenza del settore e delle norme applicabili;
• Buone capacità relazionali e comunicative;
• Ottima conoscenza uso PC e dei principali pacchetti informatici.

Responsabilità principali:

• Tutela della qualità della vita dell’Ospite, mantenendone il maggior grado possibile di autonomia;
• Applicazione del regolamento di Struttura;
• Controllo affinché l’assistenza agli Ospiti sia adeguatamente erogata, rispetto a quanto stabilito nel Progetto Assistenziale Individualizzato (PAI);
• Definizione e implementazione di procedure legate all’ intervento sanitario;
• Monitoraggio e aggiornamento delle cartelle cliniche degli Ospiti e predisposizione del metodo di archiviazione;
• Mantenimento dei contatti con gli Specialisti sullo stato di salute dei singoli Ospiti;
• Attivazione di metodi di lavoro interdisciplinari e sessioni formative comuni fra personale socio–assistenziale e personale sanitario.

COSA OFFRIAMO:

• Contratto a tempo indeterminato e full time
• Percorso di formazione continua
• RAL: 40.000/60.000 EURO, commisurata ad esperienza e competenze
• Benefit aziendali
• ci assicuriamo che le persone lavorino in sicurezza;
  
• consideriamo i bisogni delle persone e il loro benessere;
  
• costruiamo e puoi aiutare a costruire una cultura aperta all’inclusione e alla diversità.
  
• sviluppiamo le tue competenze e la tua employability;
  
• incoraggiamo la tua crescita personale;-riconosciamo e celebriamo i tuoi successi.
• aiutiamo a costruire un futuro migliore per le persone fragili;
  
• siamo coinvolte e coinvolti in maniera etica in tutte le attività;
  
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