Cooperjob SpA, Agenzia per il Lavoro, Filiale di Pordenone, cerca per Azienda operante nel settore laterizi, di Valvasone Arzene, un/una:

IMPIEGATO/A TECNICO COMMERCIALE SETTORE INFRASTRUTTURE

La risorsa sarà inserita nell’area commerciale e avrà il compito di promuovere e vendere soluzioni tecniche, fornendo consulenza qualificata a clienti, studi tecnici e progettisti. Il ruolo prevede una forte interazione con le funzioni interne (ufficio tecnico, R&S e produzione) e un contributo attivo allo sviluppo del business e al raggiungimento degli obiettivi commerciali.

Mansioni principali:

·Attività di promozione, vendita e consulenza tecnica presso clienti, studi tecnici e professionisti in ambito acustica e infrastrutture;

·Gestione delle relazioni commerciali e sviluppo del portafoglio clienti;

·Redazione di offerte commerciali in collaborazione con l’ufficio tecnico;

·Negoziazione dei contratti di vendita;

·Gestione delle commesse e supporto ai cantieri in fase di esecuzione;

·Collaborazione con le funzioni di Ricerca & Sviluppo e Produzione per l’individuazione di nuove soluzioni tecniche e lo sviluppo di nuovi prodotti;

·Sviluppo di attività di business development e networking;

·Monitoraggio del mercato e raggiungimento degli obiettivi commerciali assegnati.

·Conoscenza delle tematiche di bonifica acustica e passione per il settore delle costruzioni e prodotti tecnici;

·Diploma tecnico o laurea (preferibilmente in ambito tecnico/ingegneristico);

·Esperienza di almeno 3 anni nel settore delle costruzioni o in ruoli tecnico-commerciali;

·Ottime capacità organizzative e di pianificazione;

·Abilità nella promozione e valorizzazione di prodotti tecnici;

·Spiccate doti comunicative e relazionali;

·Forte motivazione al raggiungimento degli obiettivi;

·Conoscenza della lingua inglese;

·Conoscenza degli strumenti informatici Office e CAD.

Si valutano anche profili junior con conoscenza di base del prodotto e del settore.

Orario: flessibile dal lunedì al venerdì

Cooperjob opera senza alcuna forma di discriminazione nel rispetto delle diversità e pari opportunità.

In conformità con la normativa vigente le ricerche si intendono riferite a persone dell'uno e dell'altro sesso (art.1 legge 903/77 e art.8 Dlgs 196/00). I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito cooperjob.eu sezione contatti – Informativa sulla Privacy (Ai sensi dell'art. 13 Regolamento UE n. 2016/679 in seguito, "GDPR" D.lgs. n. 679/2016).

Autorizzazione Ministeriale in base al provvedimento del 04 Giugno 2010 – Protocollo n. 13/I/0007848 – Iscrizione Albo Informatico – Agenzie per il Lavoro Sez. 1

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