NETtoWORK, azienda italiana nata nel 2016, operante nel settore dei servizi, si occupa di soddisfare le necessità dei clienti offrendo servizi personalizzati.

Il nostro team si avvale anche di consulenti esperti nel settore, per supportare il cliente durante il periodo di collaborazione.

Ricerchiamo un/a Responsabile Ufficio Tecnico

La risorsa dirigerà in autonomia e responsabilità le attività dell’ Ufficio Tecnico trasversalmente a tutte le commesse/clienti. Risponde direttamente al Resp. Produzione e si coordinerà/interagirà con gli altri Resp. di reparto (Cablaggio Quadristica, Ufficio Acquisti, Installazione di Bordo, Collaudi/Qualità/Consegne, After Sales,) oltre che con i resp. di commessa e progettisti (hw, sw) dello stesso UT.

Soprassiederà a tutta la progettazione interna occupandosi dell’interfaccia primaria con gli UT clienti, dell’analisi e gestione delle specifiche di commessa; della progettazione elettrica; dell’approvvigionamento documentale agli altri reparti produttivi in ossequio alla pianificazione commesse/lavori interna ed esterna (cablaggio quadri conto terzi o subappalti opere d’installazione); dell’interfaccia e gestione con gli enti normativi elettrici e navali nonché con i Survejour cliente; contribuirà alla redazione delle offerte ed alla rendicontazione commesse; parteciperà alle riunioni produttive sia interne che lato clienti di ambito tecnico;.

Inquadramento offerto:

Tipo: Assunzione a tempo Indeterminato Periodo di prova 6 mesi

Contratto di riferimento: Metalmeccanica Industria

Categoria/Livello: Impiegato Livello: B2-A1

Benefit: Buoni pasto o mensa ove necessario/concordato.

RAL indicativa: da €. 38.000 a €. 45.000

Orario di lavoro: Lun./Ven. 8:30/12:30 – 14:30/18:30

Sede di lavoro: Da contratto asse Livorno/La Spezia – Operativa (ad oggi) Viareggio

Requisiti/Candidato ideale:

1. Diploma di Perito Elettrotecnico e/o Laurea in Ingegneria Elettrica (o diversa se in possesso di esperienza specifica e/o formazione tecnica alternativa).

2. Solida esperienza nella progettazione d’impianti elettrici e nella gestione di commessa/progetto (se in ambito navale assume decisa preferenza).

3. Esperienza in ruolo di Responsabile Reparto/Team in azienda operante nella progettazione e realizzazione d’impianti elettrici.

4. Buona/ottima conoscenza normative elettriche, navali e di bandiera (es. CEI EN 60092-507; RINA; ABS, RED ENSIGNE etc.), inclusa capacità di gestione/interazione degli enti di riferimento.

5. Buona/ottima padronanza/dimestichezza con Excel.

6. Buona/ottima gestione e-mail, Word.

7. Buona/ottima conoscenza Inglese.

8. Buona/ottima capacità di comunicazione con clienti e fornitori.

9. Problem Solving.

10. Predisposizione ai rapporti interpersonali, empatia, pazienza/calma.

11. Team leader e Team builder.

12. Voglia di crescita professionale, personale ed economica.

13. Mindset aperto e flessibile.