Il Policlinico San Donato, Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico (IRCCS) e parte del Gruppo Ospedaliero San Donato, è tra le strutture più riconosciute a livello nazionale e internazionale per la cura delle patologie cardiovascolari.
Grazie a un’intensa attività di ricerca scientifica condotta da oltre 100 professionisti e a volumi di interventi tra i più alti in Italia, il Policlinico rappresenta un centro di eccellenza nella cardiochirurgia, cardiologia e chirurgia vascolare.
Dalla diagnosi prenatale alla riabilitazione, l’approccio clinico si distingue per completezza e continuità, con un’attenzione particolare alle cardiopatie congenite: ogni anno, oltre 1.000 piccoli pazienti vengono seguiti con le tecniche più avanzate, in un percorso di cura che li accompagna fino all’età adulta.
Per la sede di San Donato Milanese, siamo alla ricerca di una/o HR – Cost Control (Specialista in gestione rapporti libero professionali).
Principali attività
Gestione dei nuovi ingressi di libero professionisti (tenuta documentale, verifica titoli, inserimento su gestionale aziendale);
Predisposizione compensi mensili;
Predisposizione conteggi ENPAM;
Stesura contratto;
Gestione problematiche giornaliere con i professionisti;
Produzione report e monitoraggio costi.
Cosa non può mancare?
Diploma o Laurea;
Esperienza di minimo 1 anno nella gestione di compensi di liberi professionisti;
Forte attenzione al dettaglio;
Riservatezza;
Ottime capacità relazionali e di comunicazione scritta e verbale;
Capacità di analisi ed elaborazione dei dati mediante i principali software operativi;
Conoscenza delle normative relative a contratti libero professionali;
Inoltre, sono richieste competenze trasversali come comunicazione efficace, problem solving, gestione del tempo, collaborazione e adattabilità.
Dove?
Piazza Malan 2, San Donato Milanese (MI) - Milano
Dettagli lavorativi
Tipologia contrattuale: CCNL AIOP
Durata: tempo indeterminato
Offerta 25.000-30.000 e comunque commisurata all’esperienza e alle competenze maturate
Entrare a far parte del nostro Gruppo significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale in cui Innovazione, Umanità e Sostenibilità sono i valori guida. Cerchiamo persone entusiaste, che abbiano un approccio proattivo al lavoro, sinceramente interessate al mondo della Sanità e pronte a mettersi in gioco in un contesto dinamico e stimolante.
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