Il Gruppo AIMAG è una multiutility con sede a Mirandola, attiva nei servizi pubblici locali e presente in 27 Comuni. Gestisce, direttamente e tramite le società controllate, servizi idrici, ambientali, energetici, tecnologici e di pubblica illuminazione, servendo oltre 290.000 cittadini. Opera con un forte radicamento territoriale e un impegno concreto verso qualità, continuità del servizio e sostenibilità.

Entrare nel Gruppo AIMAG significa far parte di un’organizzazione dinamica, in cui competenze tecniche, responsabilità verso la comunità e capacità di innovazione rappresentano leve fondamentali per lo sviluppo e la creazione di valore nel tempo.

La persona inserita collaborerà con il Settore Comunicazione e Sostenibilità del Gruppo AIMAG nella realizzazione di attività di educazione ambientale rivolte a scuole, cittadini e territorio.

Attraverso percorsi didattici, lezioni in aula, visite guidate agli impianti e attività informative, contribuirà a diffondere la cultura della sostenibilità e a promuovere la conoscenza dei servizi gestiti dal Gruppo AIMAG nei settori acqua, energia, ambiente ed economia circolare.

Nello specifico si occuperà di:

• Condurre lezioni e attività educative presso istituti scolastici di diverso ordine e grado
• Accompagnare studenti e gruppi durante le visite guidate agli impianti del Gruppo AIMAG
• Accogliere classi, insegnanti e partecipanti alle iniziative promosse dall'azienda
• Distribuire e presentare materiali informativi e didattici
• Raccogliere feedback e somministrare questionari di valutazione dei percorsi educativi
• Collaborare alla presenza del Gruppo AIMAG durante eventi, manifestazioni e iniziative sul territorio

L'attività si svolgerà prevalentemente presso i Comuni serviti dal Gruppo AIMAG.

Cerchiamo persone che abbiano:

• Interesse e sensibilità verso le tematiche ambientali e della sostenibilità
• Ottime capacità comunicative e relazionali
• Attitudine alla gestione di gruppi e alla conduzione di attività formative
• Disponibilità agli spostamenti sul territorio
• Disponibilità a partecipare occasionalmente a eventi aziendali anche in fascia pomeridiana o serale

Costituiscono titolo preferenziale:

• Esperienze in attività educative, formative, di animazione o divulgazione
• Percorsi di studio in Scienze dell'Educazione, Scienze della Formazione, Scienze Ambientali o discipline affini
• Esperienze maturate in associazioni, enti o progetti di sensibilizzazione ambientale

• Formazione iniziale sui servizi, gli impianti e le attività del Gruppo AIMAG
• Affiancamento operativo durante il periodo iniziale
• Collaborazione occasionale in funzione delle richieste degli istituti scolastici e delle iniziative aziendali
• Compenso lordo di 70 € per ogni visita guidata o lezione svolta e di 90 € per ogni presidio informativo/evento, come previsto dall'incarico di collaborazione occasionale.
  

"Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il Gruppo AIMAG garantisce pari opportunità di accesso alla selezione, assicurando che il processo sia gestito secondo criteri di equità, trasparenza, non discriminazione e piena coerenza con le politiche aziendali di parità di genere e diversity & inclusion.

Nel corso del processo di selezione non saranno richieste informazioni sulla retribuzione attuale o percepita in precedenti rapporti di lavoro; eventuali aspettative economiche potranno essere raccolte esclusivamente al fine di verificarne la compatibilità con la fascia retributiva approvata per la posizione oggetto della presente selezione.

I dati personali saranno trattati da Aimag S.p.A. esclusivamente per finalità di ricerca e selezione del personale, nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Il conferimento dei dati è facoltativo ma necessario per la valutazione della candidatura. Per maggiori informazioni si invita a consultare l’informativa completa: link informativa privacy candidati. Eventuali dati inseriti nel CV non pertinenti alle finalità della selezione non saranno oggetto di valutazione; i CV dovranno contenere esclusivamente informazioni rilevanti per la selezione in oggetto."