SIPA progetta, produce e vende sul mercato mondiale tutte le tecnologie per la produzione, riempimento e confezionamento secondario di contenitori in PET, dalla preforma al prodotto finale, per bevande, alimenti, detergenza, cosmetica e farmaceutica.

SIPA possiede un elevato grado di specializzazione ed è un partner tecnologico il cui obiettivo principale è quello di offrire ai propri clienti soluzioni innovative e competitive per ogni specifica esigenza.

La gamma di prodotti è molto ampia e comprende macchine singole per la produzione di preforme e bottiglie come pure soluzioni chiavi in mano di linee complete. SIPA fornisce altresì soluzioni di packaging e servizi di design bottiglia, simulazione computerizzate e prototipazione contenitori.

Situata a Vittorio Veneto, in provincia di Treviso, l'azienda dispone di 22 filiali di vendita a livello mondiale, 4 stabilimenti produttivi (due in Italia, uno in Romania e uno in Cina) e 35 centri di assistenza post-vendita per la fornitura di ricambi e assistenza tecnica.

La Risorsa sarà inserita all'interno dell'Area Automation di Vittorio Veneto (TV) e si occuperà delle seguenti attività:

-Analisi e soluzione dei problemi su installazioni esistenti

-Implementazione di modifiche HW/SW su installazioni esistenti

-Validazione e collaudo del software sulle macchine

-Sviluppo di software per automazione

Esperienza professionale:

-Esperienza almeno triennale nella programmazione di PLC e nello sviluppo di software con linguaggi di alto livello

-Gradita conoscenza di sistemi CAD per la progettazione elettrica e quadri di automazione

-Gradita eventuale esperienza su macchine di iniezione/soffiaggio per P.E.T

Capacità/conoscenze richieste:

-Analisi dei problemi e troubleshooting

-Predisposizione al lavoro in team, spirito di iniziativa, flessibilità, disponibilità a brevi trasferte internazionali

Inquadramento e retribuzione in base alle esperienze maturate. Saranno prese in considerazione solo le candidature in linea con il profilo proposto.

La presente offerta di lavoro si intende rivolta ai candidati

dell'uno o dell'altro sesso e nel rispetto della normativa antidiscriminatoria

(D. Lgs. 198/2006, D. Lgs. 215/2003, D. Lgs. 216/2003 e successive modifiche e

integrazioni).

I candidati sono invitati a trasmettere un Curriculum Vitae aggiornato. I dati personali contenuti nei CV saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.Lgs. 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679. Gli interessati/e sono invitati a leggere l’informativa privacy presente sul sito www.sipa.it.

Qualora i candidati non siano contattati entro 45 giorni dalla loro candidatura, la ricerca è da ritenersi conclusa